Maaaring may mga pagkakataon sa mga aktibidad ng isang kumpanya na kailangang palitan ang pamamahala. Ang pagbabago ng CEO ay nangyayari para sa iba't ibang dahilan. Kabilang dito ang: kawalan ng kakayahan ng kasalukuyang pamamahala, muling pamamahagi ng kapital, pagbebenta ng isang kumpanya (LLC o CJSC) at iba pang katulad na sitwasyon. Ayon sa batas, ang direktor ay inihalal para sa isang panahon ng isa hanggang limang taon, gayundin para sa isang hindi tiyak na panahon. Ang paglitaw ng mga dahilan sa itaas ay ginagawang posible na baguhin ang pamamahala bago matapos ang termino ng pamamahala sa LLC o CJSC.

Mga Dokumento: alin ang dapat punan

Ang pamamaraan ay kinokontrol ng Pederal na Batas "Sa Pagpaparehistro ng Estado ng mga Legal na Entidad at Indibidwal na Entrepreneur". Malinaw na binabalangkas ng dokumento ang proseso ng pagpapalit ng tagapamahala, ang mga kinakailangang dokumento at ang mga kinakailangang kalahok sa proseso.

Sa kaso kung saan ang isang bagong opisyal ay natukoy na, ang pagpapalit ng pangkalahatang direktor ay nangyayari tulad ng sumusunod:

1. Ang tagapagtatag (o pulong ng mga tagapagtatag) ay nagpapasya sa posibilidad na baguhin ang direktor. Dapat gumawa ng protocol, na kakailanganin ng Federal Tax Service at ng banking organization. Sa katunayan, ang isang dokumento na sumasalamin sa pangunahing isyu ng pagpupulong ng mga tagapagtatag o ang desisyon ng nag-iisang tagapagtatag ay hindi kinakailangang isumite sa Federal Tax Service. Gayunpaman, sa maraming inspeksyon, ang pagbabago ng direktor ay nangyayari sa pagsunod sa isang protocol. Ito ay dapat magkaroon ng parehong petsa tulad ng sa application form na P14001.

2. Ang kasalukuyang direktor o empleyado ng kumpanya ay nag-utos ng extract mula sa Unified State Register of Legal Entities. May bayad sa estado na 400 rubles para sa isang kagyat na katas (ibinigay sa araw ng aplikasyon), kalahati ng mas marami para sa isang regular (sa loob ng 7 araw).

Kung ang dokumento ay iniutos mismo ng tagapamahala, walang bayad para sa isang hindi kagyat na katas, ngunit ang sertipiko ay magiging handa lamang pagkatapos ng isang linggo. Ang pamamaraan para sa pagbabago ng pangkalahatang direktor ay isinasagawa kung mayroong isang katas, na kinakailangan upang ihanda ang base ng dokumentaryo.

3. Ang aplikasyon ay pinunan (mahigpit na walang mga pagkakamali) ayon sa karaniwang form na P14001. Ang impormasyon ay ipinasok lamang sa mga sheet na iyon na magtatala ng mga pagbabago sa kumpanya.

Mga organisasyon: kung saan pupunta

Parehong mga direktor - ang bago at ang kasalukuyang isa - makipag-ugnayan sa isang notaryo na magpapatunay sa pagiging tunay ng mga lagda. Mga kinakailangang dokumento:

• Extract mula sa Unified State Register of Legal Entities.
• Pahayag P14001.
• Mga minuto ng pulong o ang desisyon ng isang tagapagtatag na baguhin ang pamamahala.
• Order of appointment sa isang posisyon.

Ang bagong direktor, o ang kanyang kinatawan, ay nag-aaplay sa tanggapan ng buwis upang gumawa ng mga pagbabago sa Rehistro ng Estado. Ang pamamaraan ay dapat isagawa nang maaga hangga't maaari. Karaniwan hindi hihigit sa 3 araw ang ibinibigay mula sa sandaling ang aplikasyon ay nilagdaan ng isang notaryo, kung hindi man ay isang multa na 5,000 rubles ang ipapataw. Pagkatapos ng limang araw, maaari kang kumuha ng mga dokumento sa pagpaparehistro - isang sertipiko ng mga pagbabago at isang katas na may bagong data. Ang ganitong kumplikadong pamamaraan tulad ng pagpapalit ng pangkalahatang direktor ng isang LLC ay hindi nagtatapos doon.

• Isang bagong extract mula sa Unified Register at isang sertipiko ng mga pagbabago.
• Order ng appointment.
• Desisyon ng mga tagapagtatag ng LLC.

Matapos ilipat ng lumang direktor ang lahat ng mga gawain sa bago, ang mga dating inilabas na kapangyarihan ng abugado ay nakansela, ang mga kasosyo sa negosyo at empleyado ng negosyo ay aabisuhan (kung kinakailangan). Ang abiso ng pagbabago ng pangkalahatang direktor ay dapat isumite sa media upang maiwasan ang hindi pagkakaunawaan.

Presyo

Dapat tandaan na ang wastong pagpuno ng mga dokumento sa lahat ng mga yugto ng pamamaraan ay makatipid ng oras at magsagawa ng pagbabago ng tagapamahala sa loob lamang ng 7 araw ng trabaho. Kung may mga pagkakamali sa application na R14001, tatanggihan ng Federal Tax Service ang pagpaparehistro ng aplikante, at ang buong landas mula simula hanggang matapos ay kailangang kumpletuhin muli.

Ayon sa batas, ang paggawa ng mga pagbabago sa tanggapan ng buwis at organisasyon ng pagbabangko ay ganap na libre. Ang pagbubukod ay ang pagtanggap ng isang katas mula sa Rehistro nang mapilit at pagkakaroon ng mga lagda na pinatunayan ng isang notaryo. Kung sakaling mangyari ang pagbabago ng pangkalahatang direktor sa paglahok ng mga kumpanyang nagbibigay ng mga serbisyo sa paghahanda ng dokumento, ang gastos ay nakasalalay lamang sa patakaran sa pagpepresyo ng mga gumaganap.

LLC/CJSC at indibidwal na negosyante

Ang pamamaraan para sa pagbabago ng pamamahala ng mga legal na entity ay halos pareho. Ang pagkakaiba lamang ay ang anyo ng pagmamay-ari. Ang mga dokumento na dapat pirmahan at isumite sa oras ay walang pagkakaiba sa pagitan ng bukas at saradong joint stock na kumpanya. Ang pagpapalit ng direktor (may-ari) ng isang indibidwal na negosyante ay legal na imposible, dahil ang batas sa kasong ito ay maaari lamang umayos sa pagpuksa at pagpaparehistro ng negosyo.

Mga pagbabago sa batas

Noong 2014, pinagtibay ang Batas sa Pagpaparehistro ng mga Legal na Entidad, kung saan inalis ang mga pagtukoy sa mga LLC at CJSC. Ang pagbuo ng mga bagong kumpanya ay magaganap ayon sa ganap na bagong mga pamantayan, na nagbibigay para sa pagbuo ng isang corporate legal entity o isang unitary. Ang muling pag-aayos o pagbabago ng pangkalahatang direktor ay hindi naiiba sa mga pamamaraan sa nakaraang bersyon ng batas. Ipinakilala ng Civil Code ng Russian Federation ang Artikulo 50.1, na kumokontrol sa pagtatatag ng isang kumpanya. Sa bagong bersyon, ang mga LLC at CJSC ay ituturing na ngayon bilang pampubliko at hindi pampublikong pinagsamang kumpanya ng stock. Kasabay nito, obligado ng batas ang mga kumpanya na kumilos batay sa isang solong dokumento - ang charter.

Mga form at ang kanilang pagkumpleto

Tulad ng para sa lahat ng uri ng mga form at sample para sa pagpuno sa kanila, ang pinuno ng kumpanya ay maaaring makipag-ugnay sa isang kumpanya na nagbibigay ng mga serbisyo para sa pagpaparehistro, muling pag-aayos at pagpuksa ng mga kumpanya, tulad ng sinasabi nila, "turnkey". Kung ikaw mismo ang nagpasok ng impormasyon sa mga dokumento, ang form ay makikita sa mga opisyal na pahina ng mga kumpanya sa itaas. Bilang karagdagan sa mga form na kinakailangan para sa paggawa ng mga pagbabago sa Rehistro ng Estado, ang mga mapagkukunan ay karaniwang naglalaman ng sunud-sunod na mga tagubilin.

Ang pagbabago ng pangkalahatang direktor sa isang LLC, o sa halip, ang buong proseso mula A hanggang Z, ay maaaring kumpletuhin ng mismong aplikante batay sa impormasyong natanggap. Bilang isang patakaran, sa kasong ito ang boss ay nag-isyu ng isang kapangyarihan ng abogado para sa representante o ibang indibidwal. Ang manager mismo ay naglilimita sa kanyang sarili sa paglalagay lamang ng mga lagda sa mga kinakailangang lugar. Ang form na ito ay pinahihintulutan at hindi sumasalungat sa kasalukuyang batas.

Kamatayan ng isang pinuno

May mga sitwasyon na biglang namatay o nawala ang direktor. Sa kasong ito, bahagyang nagbabago ang mga sunud-sunod na tagubilin. Ang pagbabago ng pangkalahatang direktor sa isang saradong kumpanya ng joint-stock o LLC ay nangyayari sa tulong ng isang proxy na hinirang ng pulong ng mga tagapagtatag. Ito ay maaaring maging isang deputy manager o isang taong magiging tagapagmana sa kaso ng mga hindi inaasahang sitwasyon. Sa unang pagkakataon, at hinirang. O. (kumikilos), maliban kung iba ang ibinigay ng mga dokumentong ayon sa batas. Upang makapaghirang ng bagong direktor, dapat mayroon kang lahat ng mga batayan, na kinumpirma ng mga dokumento. Sa kaso ng kamatayan, ito ay isang sertipiko.

Sa kasong ito, ang panunungkulan ng direktor ay dapat isaalang-alang. Kung ang amo ay pumanaw na, walang partikular na paghihirap sa paghirang ng isang direktor.

Pagkawala

Kung sakaling nawala ang amo at hindi pa natatapos ang kontrata, ang mga deadline ay pinananatili ayon sa kung saan ang tao ay hindi maituturing na patay sa loob ng 5 taon mula sa petsa ng pagkawala. Gayunpaman, pinapayagan ng batas, sa ilang mga pagkakataon, na pumunta sa korte. Sa kasong ito, ang CEO, na nawala sa mga sitwasyong nagbabanta sa kanyang buhay, ay idineklara na patay. Ang pamamaraan para sa paghirang ng ibang tao sa isang posisyon ay nangyayari na parang ang tao ay namatay, na may probisyon ng desisyon ng korte at isang sertipiko ng kamatayan. Ang dokumentasyon ay dapat maglaman ng isang sugnay nang maaga na tumutukoy sa kahalili sa mga emergency na kaso.

Ang mga sunud-sunod na tagubilin para sa pagpapalit ng pangkalahatang direktor ng isang LLC sa 2020 ay magiging kapaki-pakinabang kapwa para sa isang independiyenteng pamamaraan at para sa pangkalahatang pamilyar sa pamamaraan ng pagbabago.

Ang mga tagubilin ay na-update upang isama ang lahat ng mga pagbabago na kinakailangan para sa 2020.

Paano baguhin ang CEO sa isang LLC hakbang-hakbang

Ang mga pangkalahatang direktor ay inihalal ng mga tagapagtatag ng kumpanya sa pagpaparehistro ng kumpanya para sa isang panahon ng 1 hanggang 5 taon, at kung minsan ay para sa isang hindi tiyak na panahon. Ngunit sa panahon ng buhay ng kumpanya, maaaring magbago ang mga pangkalahatang direktor. Upang mapalitan ang pangkalahatang direktor, kinakailangan na magdaos ng isang pulong ng mga tagapagtatag, sa agenda ay ang isyu ng paggawa ng desisyon sa pagpapalit ng pangkalahatang direktor sa kumpanya. Pagkatapos, maghanda ng isang hanay ng mga dokumento para sa tanggapan ng buwis, patunayan ang aplikasyon sa isang notaryo at irehistro ang pagbabago sa tanggapan ng buwis.

Isaalang-alang natin nang detalyado ang sunud-sunod na mga tagubilin para sa pamamaraan para sa pagpapalit ng pangkalahatang direktor sa tanggapan ng buwis.

Ang unang hakbang ay ang pagdaraos ng isang pambihirang pangkalahatang pagpupulong ng mga kalahok

Upang maitala ang pagbabago ng pangkalahatang direktor ng kumpanya, kinakailangan na magpatawag ng isang pulong ng mga tagapagtatag ng kumpanya, kung saan ang isang desisyon ay gagawin upang alisin ang nakaraang pangkalahatang direktor mula sa opisina at humirang ng isang bagong direktor sa kanyang lugar, at gagawa ng protocol. Kung ang tagapagtatag ng kumpanya ay isang solong tao, kung gayon ang desisyon ng nag-iisang tagapagtatag na humirang ng isang bagong direktor ay pormal na.

Pangalawang hakbang, paghahanda ng mga dokumento para sa tanggapan ng buwis

Para sa notaryo at kasunod na pagsusumite sa nagrerehistrong tanggapan ng buwis, kakailanganin mong ihanda ang sumusunod na kit:

• Kinakailangan na tumpak na punan ang aplikasyon sa form na P14001. Ang aplikasyon ay hindi kailangang stapled at tahiin ng mga thread, dahil ito ay gagawin ng notaryo pagkatapos na ito ay sertipikado;

• Kinakailangang ihanda ang mga minuto ng pulong ng mga tagapagtatag ng kumpanya sa pagbabago ng pangkalahatang direktor (sa kaso ng 2 o higit pang mga tagapagtatag sa kumpanya) o ang desisyon ng nag-iisang kalahok sa kaso ng isang tagapagtatag sa ang kumpanya;
• Utos na tanggalin ang mga kapangyarihan;
• Kautusan sa paghirang ng bagong pangkalahatang direktor.

Pangatlong hakbang, sertipikasyon ng aplikasyon ng isang notaryo

Matapos ang pamamaraan para sa paghahanda ng isang kumpletong hanay ng mga dokumento, ang bagong pangkalahatang direktor (dahil siya ang aplikante) ay dapat magkaroon ng kanyang pirma na sertipikado ng isang notaryo sa aplikasyon sa form na P14001 at, kung hindi siya personal na nagsumite ng mga dokumento sa tanggapan ng buwis para sa pagpaparehistro, pagkatapos ay gumuhit ng isang notarized power of attorney para sa awtorisadong tao. Bago bumisita sa notaryo, dapat mong i-print ang mga inihandang dokumento, dalhin ang iyong pasaporte, pera at mga constituent na dokumento para sa kumpanya kasama mo. Magandang ideya na gumawa ng appointment sa isang notaryo nang maaga.

Sa kabila ng katotohanan na ang aplikante ay isang bagong pangkalahatang direktor, ang ilang mga notaryo, upang maiwasan ang mga iligal na aksyon, ay nangangailangan ng pagkakaroon ng mga tagapagtatag ng kumpanya upang kumpirmahin ang bisa ng pagbabago ng pangkalahatang direktor ng kumpanya.

Ikaapat na hakbang, pagsusumite ng mga dokumento para sa pagpaparehistro sa tanggapan ng buwis

Ang pagpaparehistro ng mga pagbabago sa Moscow ay isinasagawa lamang ng isang tanggapan ng buwis: Federal Tax Service No. 46, na matatagpuan sa address: Moscow, Pokhodny Proezd, gusali 3, gusali 2. Mangyaring isaalang-alang ang katotohanan na mayroon lamang isa opisina ng buwis sa Moscow at maaaring may mga pila kapag nagsusumite ng mga dokumento at tinatanggap ang mga ito.

Sa loob ng 3 araw ng trabaho pagkatapos gumawa ng desisyon na baguhin ang pangkalahatan, dapat kang magsumite sa Federal Tax Service:

• Isang pahayag na pinatunayan ng isang notaryo sa form na P14001;
• Desisyon o protocol.

Walang bayad sa estado para sa pagpapalit ng pangkalahatang direktor. Ang pagpaparehistro sa Federal Tax Service ay isinasagawa sa loob ng 5 araw ng trabaho. Pagkatapos matanggap ang mga dokumento, bibigyan ka ng inspektor ng buwis ng isang resibo ayon sa kung saan kailangan mong matanggap ang mga dokumento sa ikaanim na araw ng trabaho.

Ikalimang hakbang, pagkuha ng mga dokumento sa pagbabago ng pangkalahatang direktor mula sa tanggapan ng buwis

Sa ikaanim na araw ng trabaho, kung ang aplikasyon ay napunan nang tama, makakatanggap ka ng bagong entry sheet sa Unified State Register of Legal Entities, na naglalaman ng impormasyon tungkol sa bagong manager.

Kung ang mga kamalian o ang pinakamaliit na pagkakamali ay ginawa sa panahon ng paghahanda ng kit, tatanggi ang tanggapan ng buwis na irehistro ang mga pagbabago, na kadalasang nangyayari kapag ang mga pagbabago ay nakarehistro nang nakapag-iisa. Matapos matanggap ang isang pagtanggi, ang lahat ng mga hakbang sa itaas ng sunud-sunod na mga tagubilin ay kailangang ulitin, ibig sabihin: muling maghanda ng isang kit para sa Federal Tax Service at isang notaryo, patunayan ang aplikasyon sa isang notaryo at isumite para sa pagpaparehistro.

Hakbang anim, ang pamamaraan para sa pagpapalit ng pangkalahatang direktor sa servicing bank

Bilang karagdagan sa pagpaparehistro ng pagbabago ng pinuno ng kumpanya sa Federal Tax Service, kailangan mong gawing pormal ang aksyon na ito sa bangko upang mabago ang lagda at baguhin ang electronic digital signature. Para sa bangko dapat kang magbigay ng:

• ang desisyon ng nag-iisang tagapagtatag na baguhin ang pangkalahatang direktor o ang mga minuto ng pulong ng mga tagapagtatag ng kumpanya sa pagbabago ng pamamahala ng kumpanya;

• isang extract mula sa Unified State Register of Legal Entities o isang sheet ng entry sa Unified State Register of Legal Entities na may mga susog, na pinatunayan ng awtoridad sa buwis;
• upang alisin ang mga kapangyarihan;

• utos para sa bagong manager na manungkulan.

Kinakailangan din na patunayan ang card na may mga sample na lagda ng bagong pangkalahatang direktor. Ang ilang mga bangko ay nagpapatunay sa mga kard mismo, at ang ilan ay tumatanggap lamang ng mga ito sa notarized form.

Tulong sa pagpapalit ng CEO

Ang mga empleyado ng kumpanya ng BUKHprofi ay magbibigay sa iyo ng serbisyo ng pagpapalit ng pangkalahatang direktor at paggawa ng mga pagbabago sa Unified State Register of Legal Entities. Ihahanda namin ang lahat ng kinakailangang dokumento ayon sa mga sunud-sunod na tagubiling ito (protocol ng mga kalahok o desisyon ng nag-iisang kalahok, aplikasyon sa form No. P14001, mga order para sa pagtanggal at pag-upo sa tungkulin), sasamahan ka namin sa notaryo , at pagkatapos, gamit ang isang notarized na kapangyarihan ng abugado, independyente kaming magsusumite ng mga dokumento sa tanggapan ng buwis, at pagkatapos ng 5 araw ng trabaho, malaya kaming makakatanggap ng mga dokumento sa pagpaparehistro na may mga pagbabago at ihahatid ang mga ito sa iyo.

Ang halaga ng serbisyo ng turnkey ay: 9,300 rubles (walang karagdagang pagbabayad, kabilang ang mga serbisyo ng notaryo).Ang isang extract mula sa Unified State Register of Legal Entities ay hindi kinakailangan!

• Mga serbisyo ng notaryo kasama ang sertipikasyon ng form at pagguhit ng isang notarized na kapangyarihan ng abogado para sa pagsusumite at pagtanggap ng mga dokumento nang wala ang iyong paglahok: 4,300 rubles.

• Ang aming mga serbisyo: 5,000 rubles.

• Ang paghahatid ng natapos na kit ay libre

Ang impormasyon tungkol sa kasalukuyang Pangkalahatang Direktor ng organisasyon ay nakapaloob sa Unified State Register of Legal Entities, at sa panahon ng pagpapatupad ng anumang mga kontrata, obligado ang kabilang partido na linawin ang antas ng kakayahan ng taong kumikilos bilang pinuno ng kumpanya.

Kapag nagbago ang pamamahala, obligado ang kumpanya na ipaalam ito sa mga awtoridad sa buwis at gumawa ng naaangkop na mga entry sa Unified State Register of Legal Entities.

Sa tagubiling ito, sinubukan ng aming mga abogado na balangkasin ang hakbang-hakbang na pamamaraan para sa pagpapalit ng Pangkalahatang Direktor ng isang organisasyon at pagrehistro ng mga pagbabagong ito sa Unified State Register of Legal Entities.

Ang pagtuturo na ito ay halos hindi nakakaapekto sa paghahanda ng dokumentasyon ng mga tauhan sa loob ng negosyo.

Pagbabago ng pangkalahatang direktor sa turnkey na batayan (kabilang ang lahat ng gastos at pagsusumite ng mga dokumento sa pamamagitan ng proxy) - 9200 kuskusin.

Paano baguhin nang tama ang Pangkalahatang Direktor sa isang LLC?

Hakbang 1. Paggawa ng desisyon ng pangkalahatang pulong o ang nag-iisang kalahok ng Kumpanya. Gumawa ng mga minuto ng pangkalahatang pagpupulong ng mga kalahok ng kumpanya, o magbigay ng isang solong desisyon na palitan ang direktor. Ang "Agenda" ay dapat na talagang may kasamang dalawang item:

1. Pag-alis ng mga kapangyarihan mula sa dating direktor at pagwawakas ng mga relasyon sa trabaho sa kanya.
2. Pagtatalaga ng awtoridad sa bagong tagapamahala.

Halimbawa:

"1. Palayain si Ivan Ivanovich Ivanov mula sa kanyang posisyon bilang Pangkalahatang Direktor ng Kumpanya.

2. Hirangin si Petrov Petrovich sa posisyon ng Pangkalahatang Direktor ng Kumpanya.”

Hakbang 2. Pag-alis ng dating direktor at paghahanda ng dokumentasyon sa mga kapangyarihan ng bagong direktor (pagtupad ng mga dokumento ng tauhan).

Mahalagang isaalang-alang na kahit na matapos ang pagpapaalis ng dating tagapamahala, ang mga kapangyarihan ng abogado na inisyu niya ay hindi tumitigil sa pagiging wasto sa kanilang sarili.

Hakbang 3. Ang pagpuno ng aplikasyon sa form na P14001 at pagnotaryo ng authenticity ng pirma ng bagong direktor dito.

Mas mainam na suriin ang mga kinakailangang dokumento sa notaryo na balak mong puntahan kadalasan ang mga sumusunod ay kinakailangan:

• Pasaporte ng bagong Pangkalahatang Direktor
• mga sertipiko ng TIN at OGRN ng kumpanya,
• LLC charter,
• desisyon na baguhin ang direktor.

Kung ang isang katas mula sa Unified State Register of Legal Entities ay kailangan o hindi - kailangan mong suriin din sa isang notaryo. Minsan ang isang elektroniko mula sa Federal Tax Service ay sapat na, o ang isang notaryo ay personal na humiling ng data mula sa rehistro.

Hakbang 4. Paggawa ng mga pagbabago sa Unified State Register of Legal Entities.

Sa loob ng 3 araw (hindi kasama ang katapusan ng linggo) mula sa petsa ng pag-apruba ng desisyon o protocol, isang sertipikadong aplikasyon na P14001 ay dapat isumite sa awtoridad sa pagpaparehistro (tax office). Ang pagkabigong sumunod sa tatlong araw na panahon ay maaaring magresulta sa mga parusa alinsunod sa Art. 14.25 Code of Administrative Offenses ng Russian Federation (5 libong rubles).

Ano pa ang maaaring isama sa pakete ng dokumentasyon?

Alinsunod sa sugnay 2 ng artikulo 17 at sugnay 1 ng artikulo 18 ng Pederal na Batas ng Agosto 8, 2001 N 129-FZ at sugnay 22 ng utos ng Ministri ng Pananalapi ng Russia noong Setyembre 30, 2016 N 169n, ito ay sapat na upang magsumite ng aplikasyon sa awtoridad sa pagpaparehistro ayon sa form na P14001. Ngunit kailangan mong maging handa sa katotohanan na ang ilang Federal Tax Service Inspectors ay humihingi ng desisyon sa pagpapalit ng General Director. Hindi na kailangang magbayad ng tungkulin ng estado.

Mahalagang tandaan: ang pagsusumite ng dokumentasyon tungkol sa mga pagbabago sa impormasyon tungkol sa executive body ay isinasagawa sa awtoridad sa buwis kung saan nakarehistro ang LLC. Sa malalaking populated na lugar mayroong hiwalay na Federal Tax Service Inspectors na gumaganap ng mga tungkuling ito (sa Moscow - MIFTS No. 46). Ang portal ng Federal Tax Service ay naglalaman ng mga detalye sa pakikipag-ugnayan ng Federal Tax Service Inspectors na nagsasagawa ng pagpaparehistro sa iba't ibang legal na address.

Hakbang 5. Pagtanggap ng Unified State Register of Legal Entities na may mga pagbabago sa tax sheet.

Ang oras para sa pamamaraan para sa pagpapalit ng direktor ay itinatag ng batas at 5 araw ng trabaho, hindi kasama ang mga araw ng pagsusumite at pagtanggap ng dokumentasyon.

Hakbang 6. Abiso ng bangko kung saan binuksan ang kasalukuyang account tungkol sa pagbabago ng manager.

Karaniwang dinadala nila sa bangko:

• desisyon at protocol sa pagpapalit ng direktor;
• Unified State Register of Legal Entities sheet;
• utos sa pagbibigay ng kapangyarihan ng isang bagong tagapamahala;
• isang card na may sample na lagda ng bagong manager.

Mga madalas itanong:

Paano sagutan ang form P14001 kapag nagpapalit ng direktor?

Ang mga tagubilin at tuntunin para sa pagpuno para sa pagpaparehistro ng estado ng mga pagbabago (kabilang ang P14001) ay inaprubahan ng Order of the Federal Tax Service na may petsang Enero 25, 2012 No. ММВ-7-6/25@. Ang iba't ibang mga sitwasyon ng pagbabago ng impormasyon tungkol sa isang LLC, na dapat na nakarehistro, ay nangangailangan ng paggamit lamang ng mga sheet na kinakailangan para dito.

Ang mga kinakailangan ay kapareho ng para sa application form na P11001: malalaking titik lamang ang ginagamit; ang data ay dapat ipasok sa itim na tinta o i-type sa Courier New font, 18 pt; na may mahigpit na selyo sa isang gilid ng sheet, atbp. Makakakuha ka ng mas detalyadong gabay sa pamamagitan ng pagbabasa sa pagkakasunud-sunod ng Federal Tax Service.

Aling mga sheet ng P14001 ang pinupunan kapag pinalitan ang Pangkalahatang Direktor ng isang LLC?

Sa pinakakaraniwang sitwasyon, ang mga sumusunod na sheet ay pinupunan:

• pahina ng pamagat na may impormasyon tungkol sa LLC;
• sheet K - pahina 1 (para sa na-dismiss na manager);
• sheet K - pahina 1 at 2 (para sa bagong direktor);
• sheet P - lahat ng 4 na pahina (impormasyon tungkol sa aplikante).

Sino ang nag-a-apply para sa pagpapalit ng direktor - ang luma o bagong direktor?

Ang impormasyon tungkol sa bagong direktor ay hindi pa naipasok sa Unified State Register of Legal Entities, at ang dating direktor ay nawalan na ng kanyang mga kapangyarihan. Ano ang dapat kong gawin?

Hanggang kamakailan lamang, ang dating direktor ay maaaring pumirma ng aplikasyon bilang isang taong nakarehistro sa Unified State Register of Legal Entities (liham ng Federal Tax Service na may petsang Oktubre 26, 2004 N 09-0-10/4223). Gayunpaman, ang desisyon ng Supreme Arbitration Court ng Russian Federation na may petsang Mayo 29, 2006 N 2817/06 ay inalis ang posibilidad na ito dahil sa isang kontradiksyon sa Batas "Sa LLC".

Kadalasang binibigyang-diin ng mga korte na ang mga kapangyarihan ng dating direktor ay legal na winakasan sa pag-apruba ng desisyon na ginawa ng mga kalahok. Nangangahulugan ito na ang bagong manager lamang ang awtorisadong pumirma ng aplikasyong P14001.

Ito ay nagkakahalaga ng pagsasaalang-alang: ang pagiging tunay ng pirma sa P14001 na aplikasyon ay palaging sertipikado ng isang notaryo at ang paglagda ng dokumentong ito ay isinasagawa lamang sa pagkakaroon ng isang notaryo.

Maaaring ang direktor mismo o ang kanyang kinatawan sa pamamagitan ng notarized power of attorney ay maaaring magsumite ng mga dokumento sa awtoridad sa pagpaparehistro. Posible ang mga opsyon para sa pagsusumite sa pamamagitan ng digital signature o sa pamamagitan ng post.

Kung mayroon ka pa ring mga katanungan tungkol sa pagpaparehistro sa sarili ng pagbabago ng direktor sa isang LLC o gusto mong mag-order, maaari mong gamitin serbisyo ng feedback, mag-email sa amin o tumawag lang.

Ang pagbabago ng pangkalahatang direktor sa isang limitadong kumpanya ng pananagutan ay hindi isang kumplikadong pamamaraan, ngunit ito ay maingat at upang gawin ang lahat ng tama, kailangan mong isaalang-alang ang maraming mahahalagang nuances. Nag-aalok kami ng sunud-sunod na mga tagubilin para sa pagpapalit ng pangkalahatang direktor ng isang LLC sa 2017.

Kapag pinapalitan ang direktor ng isang LLC, napakahalaga para sa mga kumpanya na ipaalam sa awtoridad sa buwis ang tungkol sa mga pagbabagong naganap. Ito ay kinakailangan ng kanilang mga katapat, na, upang maisagawa ang angkop na pagsisikap para sa mga layunin ng buwis, kailangan munang suriin ang mga kredensyal ng taong pumirma sa mga dokumento. Sa artikulong magbibigay ako ng sunud-sunod na mga tagubilin para sa pagbabago ng pangkalahatang direktor ng isang LLC sa 2017.

HAKBANG 1. Kinokolekta namin ang mga dokumento tungkol sa pagbabago ng pangkalahatang direktor sa LLC

Palagi akong nagsisimulang magtrabaho sa pagpapalit ng isang executive body sa pamamagitan ng paghahanda ng mga dokumento kung saan kakailanganin ko ng data, katulad:

1. Pasaporte ng papasok na direktor ng LLC.
2. TIN certificate ng bago at lumang mga direktor (kung magagamit). Dito hinihiling ko sa iyo na magbayad ng espesyal na pansin, nangyayari na ang isang tao ay hindi nakatanggap ng sertipiko mismo at nabubuhay nang buong kumpiyansa na ang TIN ay hindi itinalaga sa kanya, inirerekumenda kong suriin ang TIN sa sumusunod na link https://service.nalog .ru/inn.do.

HAKBANG 2. Nagdaraos kami ng pulong ng mga kalahok sa lipunan

Sa oras na ito ng pagbabago ng pangkalahatang direktor ng LLC sa 2017, gumuhit kami ng isang desisyon ng nag-iisang tagapagtatag ng LLC o mga minuto ng pangkalahatang pagpupulong ng mga kalahok, na dapat ipahiwatig ang sumusunod na data:

1. Petsa at oras ng pagpupulong.
2. Sino ang nakibahagi sa pulong.
3. Mayroong hindi bababa sa dalawang isyu sa agenda: pagwawakas ng mga kapangyarihan ng nakaraang direktor at pagpili ng isang bagong direktor;
4. Mga resulta ng pagboto.
5. Data ng luma at bagong mga direktor ng LLC. Upang ang awtoridad sa buwis ay walang mga katanungan, palagi kong isusulat ang mga detalye ng pasaporte ng bagong direktor nang detalyado sa desisyon (tingnan din pagrehistro ng isang LLC sa iyong sarili sunud-sunod na mga tagubilin 2018 ).

Mag-download ng mga kapaki-pakinabang na dokumento:

HAKBANG 3. Sumunod sa mga probisyon ng Labor Code ng Russian Federation

Kapag binago ang pangkalahatang direktor ng isang LLC sa 2017, ang aming sunud-sunod na mga tagubilin ay naglalaman ng isang mahirap na tanong: kailangan bang tapusin kontrata sa pagtatrabaho kasama ang direktor? Ito ay isang kontrobersyal na punto. Ang ilan ay naniniwala na sapat na na ang direktor ay gumamit ng kanyang mga kapangyarihan batay sa Charter, ang iba ay naniniwala na ang pagtatapos ng isang kontrata sa pagtatrabaho ay isang ipinag-uutos na pamamaraan, kung hindi man ang organisasyon ay dadalhin sa administratibong responsibilidad para sa paglabag sa mga batas sa paggawa. Sumusunod ako sa pangalawang posisyon, dahil, alinsunod sa Artikulo 16 ng Labor Code ng Russian Federation, ang mga relasyon sa paggawa sa pagitan ng isang empleyado at isang employer ay bumangon batay sa isang kontrata sa pagtatrabaho.

HAKBANG 4. Gumagawa kami ng aplikasyon para sa pagbabago ng pangkalahatang direktor ayon sa form na P14001

Ang pinaka-maginhawang paraan ay upang punan ang isang aplikasyon sa isang espesyal na programa sa website ng Federal Tax Service.

Kailangan mong punan ang mga sumusunod na sheet:

1. Ang pahina ng pamagat ay impormasyon tungkol sa kumpanya.
2. Sheet K para sa dating direktor - punan ang 1 pahina lamang (sa talata 1, ipasok ang numero 2 - pagwawakas ng mga kapangyarihan, punan ang talata 2).
3. Nagdagdag kami ng isa pang sheet K - punan ang 2 mga pahina para sa bagong direktor (sa talata 1, piliin ang numero 1 - pagtatalaga ng mga kapangyarihan, punan ang lahat ng iba pang mga punto, huwag pansinin ang talata 3.7, kung saan dapat mong ipahiwatig ang numero ng telepono ng contact ng bagong direktor).
4. Sheet R – impormasyon tungkol sa aplikante. Ang aplikante ay isang bagong nag-iisang executive officer, dahil ang mga kapangyarihan ng nakaraang direktor ay tinapos mula sa sandaling ang desisyon sa pagwawakas ng mga kapangyarihan ay ginawa (sa talata 1, piliin ang numero 1 - ang pinuno ng permanenteng executive body, punan ang mga talata 2.4 , pagkatapos ay sa talata 5 piliin ang paraan ng pagbabalik ng mga dokumento, dito Sa parehong talata, ipinasok ng bagong direktor ang kanyang buong pangalan sa pamamagitan ng kamay. Pansin! Maaari mong ipasok ang iyong buong pangalan lamang sa presensya ng isang notaryo.

Halimbawa ng pagpuno ng form 14001 kapag binago ang pangkalahatang direktor ng isang LLC noong 2017 (fragment)

Mag-download ng mga kapaki-pakinabang na dokumento:

Matapos makumpleto ang aplikasyon, kinukuha namin ang mga dokumento ng bumubuo, ang desisyon / protocol sa appointment ng direktor, ang utos na manungkulan at pumunta sa notaryo upang patunayan ang pirma ng aplikante. Extract mula sa Unified State Register of Legal Entities na may electronic signature Ang notaryo ay humihiling nito nang nakapag-iisa.

Hindi na kailangang magbayad ng bayad sa estado, dahil ang pagpapalit ng pangkalahatang direktor ay isang aksyon na walang kaugnayan sa paggawa ng mga pagbabago sa mga dokumentong bumubuo.

HAKBANG 5. Magsumite ng mga dokumento sa pagpapalit ng direktor sa awtoridad sa pagpaparehistro

Dapat na partikular na isumite ang mga dokumento sa awtoridad sa pagpaparehistro, halimbawa, sa Moscow, dapat kang makipag-ugnayan sa Interdistrict Inspectorate ng Federal Tax Service No. 46.

Ang pamamaraan para sa pagsusumite ng mga dokumento ay kinokontrol ng Order No. 169n ng Ministry of Finance ng Russia na may petsang Setyembre 30, 2016, parapo 22 kung saan nagsasaad na kinakailangan na magbigay lamang ng isang aplikasyon sa form na P14001, ngunit ang awtoridad sa buwis ay maaari ding humiling isang desisyon / protocol sa pagwawakas ng mga kapangyarihan ng isang direktor at ang paghirang ng isa pa. Samakatuwid, inirerekumenda kong agad na ilapat ang desisyon upang ang awtoridad sa buwis ay walang dahilan upang maantala ang deadline para sa paggawa ng mga pagbabago sa Unified State Register of Legal Entities.

Ang mga dokumento ay dapat isumite sa awtoridad sa buwis sa loob ng tatlong araw mula sa petsa ng desisyon, kung hindi man ang organisasyon ay haharap sa administratibong parusa sa anyo ng isang multa sa halagang 5,000 rubles.

Paano magsumite ng mga dokumento

Mayroong ilang mga paraan upang magsumite ng mga dokumento sa awtoridad sa pagpaparehistro:

1. Nagsumite kami nang personal o sa pamamagitan ng isang kinatawan sa pamamagitan ng proxy.
2. Ipinapadala namin ito sa elektronikong paraan sa pamamagitan ng pagpirma sa mga dokumento gamit ang digital signature.
3. Nagpapadala kami sa pamamagitan ng rehistradong mail na may paglalarawan ng attachment.
4. Maaari mong gamitin ang bayad na serbisyo ng isang notaryo upang magsumite at tumanggap ng mga dokumento sa awtoridad sa pagpaparehistro.

HAKBANG 6. Tumatanggap kami ng mga dokumento mula sa awtoridad sa pagpaparehistro

Maaari mong subaybayan ang katayuan ng pagsasaalang-alang ng mga isinumiteng dokumento kung gumagamit ka ng isang espesyal na serbisyo sa https://service.nalog.ru/uwsfind.do

Pagkatapos gawin ang mga pagbabago sa Unified State Register of Legal Entities (5 araw ng trabaho), bibigyan ka ng record sheet. Ang aplikante o isang taong kumikilos batay sa isang notarized power of attorney ay may karapatang tumanggap ng mga dokumento.

HAKBANG 7. Inaabisuhan namin ang bangko tungkol sa pagbabago ng pangkalahatang direktor ng LLC

Ang pagbabago sa pangkalahatang direktor ng isang LLC ay isa sa mga dahilan upang ipaalam sa bangko ang tungkol sa mga pagbabago. Kapag nakikipag-ugnayan sa bangko dapat na kasama mo:

1. Pasaporte ng bagong direktor.
2. Record sheet mula sa Unified State Register of Legal Entities.
3. Minuto/desisyon sa pagpapalit ng direktor.
4. Order sa appointment sa posisyon ng direktor.
5. Isang card na may mga sample na lagda, na dapat na sertipikado ng isang notaryo o isang empleyado sa bangko.

Pakitandaan na kung ang organisasyon ay walang punong accountant sa mga tauhan, dapat gumawa ng isang utos upang italaga ang mga kapangyarihan ng punong accountant sa pangkalahatang direktor.

Bumubuo kami ng bagong electronic key para sa Internet banking.

HAKBANG 8. Pagbawi ng mga kapangyarihan ng abogado

Posible ang mga sitwasyon kapag, sa panahon ng pagbabago ng nag-iisang executive body, ang mga powers of attorney na inisyu ng nakaraang direktor ay may bisa pa rin, kung gayon ang isang desisyon ay dapat gawin upang bawiin ang naturang mga kapangyarihan ng abogado o hindi, dahil hindi sila awtomatikong magwawakas. kanilang bisa.

Upang madaling masubaybayan ang ibinigay na mga kapangyarihan ng abogado, ang organisasyon ay dapat magtago ng isang talaan ng pagpapalabas ng mga kapangyarihan ng abugado, salamat sa kung saan posible na matukoy ang mga hindi kanais-nais na kapangyarihan ng abogado at bawiin ang mga ito. Lubos kong inirerekumenda na ipaalam sa lahat ng mga katapat ang tungkol sa pagbawi ng naturang mga kapangyarihan ng abogado, kung hindi, tulad ng ipinapakita ng kasanayan, ang kumpanya ay maaaring magdusa ng mga pagkalugi na walang sinuman ang makakabayad.

Sa konklusyon, nais kong sabihin na ang pamamaraan para sa pagbabago ng nag-iisang executive body ay hindi isang pang-araw-araw na pamamaraan, ngunit sa palagay ko ito ay nararapat na espesyal na pansin. Ang mga kahihinatnan ng hindi pagsunod sa sunud-sunod na gabay na ito sa pagpapalit ng mga CEO sa 2017 ay maaaring makasama sa iyong kumpanya at sa iyong mga kasosyo.